強化組織領導。黨支部切實發揮統領全局、協調各方的領導作用，成立以黨員為骨干的技術攻堅小組。黨組織書記堅持跟蹤問效，強化日常督導，在項目實施、項目調度、總結提升等每一個環節，親自抓、主動抓、靠前抓，對項目遇到的困難及時反饋、及時排解。

黨員帶頭攻堅。面對氧化鎂法脫硫廢水排放量大且無法回收利用的現狀，公司總經理、安全生產科科長帶隊技術攻堅小組成員深入集團兄弟單位、設備廠家等進行多方考察，認真比較，反復論證，最終選擇氧化鈣法脫硫，能充分利用現有設備，減少改造難度。

明確項目實施具體步驟。第一步由鎂法脫硫改為鈣法脫硫減少廢水排放量。由于氧化鎂脫硫工藝SO42-濃度相比Cl-的濃度要高很多，為保證脫硫系統的正常運行，需要定期的排渣（排放廢水），維持系統內部SO42-含量在一個較低的水平，廢水的排放量大約在4m3/h， 超過了公司廢水處置能力。本次改造從保證脫硫效率及減少廢水排放量綜合考慮，將吸收劑改為氧化鈣，相對于氧化鎂濕法脫硫工藝，該工藝脫硫漿液中主要控制Cl-的濃度，廢水的排放量大大降低。第二步脫硫廢水處理。脫硫廢水主要產生渠道為排渣廢水，將排渣廢水經導流管進入濾液箱，由于影響脫硫效果主要是漿液中的氯離子濃度，因此排到濾液箱的廢水經化驗氯離子濃度若在范圍以內，由濾液泵將濾液箱內廢水輸送回漿液循環池繼續參與脫硫循環，若濾液箱內氯離子濃度超過標準，由濾液泵將濾液箱內廢水輸送至鍋爐排渣槽，參與鍋爐底部密封及爐渣冷卻。第三步系統優化及缺陷消除。根據初步改造中發現的脫硫塔除霧器堵塞嚴重的問題，查找分析原因，改造清洗裝置，設置觀察窗口，緊急處置裝置；針對壓濾殘渣含水量高的問題，研究漿液配比、運行方式等方面存在的不足，進行相應調整。

金泉黨支部以黨建為引領，帶領項目工作小組克服了工期緊，任務重等困難，與施工方緊密配合，在2023年供熱前完成了脫硫工藝改造任務，為環保達標排放打下堅實的基礎。